ΑΣΕΠ: Τα επόμενα τρία βήματα για τον μεγάλο γραπτό διαγωνισμό (προκήρυξη 2Γ/2022)

ΑΣΕΠ: Τα επόμενα τρία βήματα για τον μεγάλο γραπτό διαγωνισμό (προκήρυξη 2Γ/2022)

Tα επόμενα τρία βήματα του ΑΣΕΠ για το μεγάλο γραπτό διαγωνισμό που αφορά πάνω από 6.000 μόνιμες θέσεις στο Δημόσιο, περιγράφονται σε έγγραφο της Ανεξάρτητης Αρχής, το περιεχόμενο του οποίου δημοσιεύει η aftodioikisi.gr.

α) σχεδιασμός της κατανομής των συμμετεχόντων υποψηφίων στις περιφερειακές ενότητες της προκήρυξης και διαμόρφωση σεναρίων,

β) διαμόρφωση του αριθμού των εξεταστικών κέντρων του διαγωνισμού και αναζήτηση αυτών μέσω του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων και

γ) επεξεργασία των εξεταστικών κέντρων που αποστέλλονται από το Υπουργείο Παιδείας και Θρησκευμάτων στο ΑΣΕΠ κατόπιν σχετικού αιτήματος της υπηρεσίας μας.

Υπενθυμίζεται ότι για τις πάνω από 6.000 μόνιμες θέσεις με ορίζοντα διορισμού από το 2024, υποβλήθηκαν 108.000 αιτήσεις, ενώ, σύμφωνα με τον υπουργό Εσωτερικών, ο διαγωνισμός θα διεξαχθεί στις αρχές Μαρτίου.

ΓΡΑΠΤΗ ΕΞΕΤΑΣΗ – ΕΞΕΤΑΣΤΕΑ ΥΛΗ:

α) Εξέταση Γνώσεων γενικού περιεχομένου, που κρίνεται απαραίτητο ή χρήσιμο να έχουν οι υποψήφιοι για να ανταποκριθούν στα καθήκοντά τους.
Οι υποψήφιοι θα εξεταστούν στις παρακάτω ενότητες:

1. Το ισχύον Ελληνικό Σύνταγμα
2. Τα Θεμελιώδη Δικαιώματα
3. Η Οργάνωση του Κράτους
4. Τα πολιτικά όργανα της Ευρωπαϊκής Ένωσης
5. Η Δημόσια Πολιτική
6. Η Λειτουργία της Δημόσιας Διοίκησης
7. Η Ψηφιακή Διακυβέρνηση
8. Τα Μακροοικονομικά μεγέθη και οι Εθνικοί Λογαριασμοί
9. Η Δημοσιονομική Πολιτική
10. Η Οικονομική Ανάπτυξη και Μεγέθυνση

β) Εξέταση Δεξιοτήτων και Εργασιακής Αποτελεσματικότητας.
Οι υποψήφιοι θα εξεταστούν στις παρακάτω ενότητες:

1. Γλωσσικές Δεξιότητες
2. Αριθμητικές Δεξιότητες
3. Δεξιότητες Ανάλυσης
4. Δεξιότητες Επίλυσης Προβλημάτων
5. Δεξιότητες Ιεράρχησης Προτεραιοτήτων
6. Αποτελεσματικότητα εργασίας
7. Ποιότητα εργασίας

Τρόπος βαθμολογίας για κάθε μια από τις δύο αυτές κατηγορίες εξέτασης :

• η βαθμολογία ορίζεται σε κλίμακα 1-100
• η βάση ορίζεται σε τουλάχιστον 55 για κάθε μία από τις δύο εξετάσεις
• ο συντελεστής βαρύτητας είναι :
  • 50% για την εξέταση Γνώσεων
  • 50% για την εξέταση Δεξιοτήτων και εργασιακής αποτελεσματικότητας
• Υπάρχει, επίσης, η δυνατότητα να προβλέπεται και αρνητική βαθμολόγηση.